Business Coaching

Manchmal tut es gut, mit jemanden über Dinge zu sprechen, um sie besser zu verstehen.

Coaching kann dich dabei unterstützen, limitierende Denkweisen und Gewohnheiten in kraftvolle Überzeugungen und Routinen zu wandeln, die dir dabei helfen, deine Ziele zu erreichen.

Im Coaching gebe ich keine Ratschläge, sondern höre zu und stelle Fragen – wertschätzend und auf Augenhöhe, die dich ermutigen, deine Themen aus einer anderen Perspektive zu betrachten.

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- Meine Coaching Schwerpunkte -

Präsenz & Fokus, Werte & Stärken,
Balance & Leadership.

Zum Erstgespräch

Wie ich arbeite

Wo stehst du jetzt und wo möchtest du hin?

Die Einsatzmöglichkeiten und Anlässe für ein Business Coaching sind vielfältig. Oft sind es Veränderungen, durch die wir uns begleiten lassen wollen, wie ein Rollenwechsel oder Neustart.

Wir entwickeln die für dich beste Strategie und sprechen ab, wie du diese am besten umsetzen kannst. Du entscheidest, welche nächsten Schritte du setzt, um in Richtung gewünschter Veränderung zu gehen und dein zukünftiges Ich zu unterstützen.

Eine Coaching Session dauert 45 Minuten und findet im 1:1 Setting online (via Zoom) oder beim Kunden vor Ort statt. Vor dem Start lade ich dich zum einem kostenlosen Erstgespräch ein!

Mein Coaching-Ansatz basiert auf folgenden Methoden:

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Systemisches Coaching

Alles was wir tun, beeinflusst auch unsere Umwelt, unser Umfeld, und umgekehrt.

Systemisch meint ganzheitlich betrachten: mithilfe Netzwerk-denken zugrundeliegende Mechanismen erkennen und passgenaue Lösungen entwickeln.

Aufgabenbezogene, ressourcen- und lösungsorientierte Beratung im Einzelsetting.

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Fünf-Faktoren-Modell

Modell aus der Persönlichkeits-Psychologie unterscheidet fünf Dimensionen ("Big Five") der Persönlichkeit, die Einfluss auf zielbezogenes Leistungshandeln nehmen: Offenheit für Erfahrungen, Gewissenhaftigkeit, Extraversion, Verträglichkeit und Neurotizismus.

Individuelle Ausprägungen ergeben die Gesamtpersönlichkeit und schließen auf Stärken & Potentiale.

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Klima-Innovations-Konzept

Basiert auf der Persönlichkeitsentfaltung der Unternehmerin und ihrem Wertekompass.

Durch das Erlernen von sozialen Kompetenzen etabliert sie eine Kultur wertschätzender Zusammenarbeit und kann Selbstorganisation-Standards immer selbstverständlicher vorleben.

Neugierig geworden?

Kennenlernen und Coaching starten!

Vereinbare ein kostenloses Erstgespräch. Danach entscheidest du, ob Coaching das richtige Format und ich die passende Person für dich und dein Anliegen sind.

Let`s talk!